От ранна възраст се учим да развиваме знанията и уменията, необходими за осигуряване на работа. В много случаи плащаме огромни суми пари, за да придобием квалификация, за да можем да влезем в работната сила.
Въпреки това може да бъде предизвикателство да намерите работа, която ви подхожда. Трябва да вземете предвид вашите нужди, ценности и неща, които са важни за вас в начина, по който живеете и работите.
Познаване на вашите ценности
Ползите, които получавате от работата, са силно свързани с вашите ценности. Когато знаете какви са вашите ценности по отношение на работата, можете:
- разберете какво се надявате да постигнете чрез работа
- разберете какви са вашите общи амбиции
- поставете си значими цели
- изберете работа, която ще ви удовлетвори по начини, които са по -дълбоки от вашия „джоб на бедрата“
- разберете защо се чувствате недоволни от работа, която не отговаря на вашите ценности.
За да идентифицирате вашите ценности, завършете дейността „Ценности“ в профила „Моята кариера“ .
Защо да работя?
Много хора казват, че работят, защото им осигурява доход. Това им осигурява финансова независимост и известен контрол над живота им. Но какво ще стане, ако не работихме и имаме всеки ден за себе си? Няма ли работата да ни направи по -щастливи? Или мислите, че повече от парите ни мотивират да ходим на работа всеки ден?
Понякога парите наистина са единствената причина човек да работи. Но повечето хора имат по -значими причини да работят.
- Те обичат да прекарват дните си, правейки нещо, в което са добри.
- Те обичат да бъдат продуктивни.
- Техните умения са необходими на други хора и те се чувстват длъжни да ги предоставят.
- Те се радват да помагат на другите.
- Работата повишава тяхното самочувствие и самочувствие.
- Харесват възможностите да се срещат с хора.
- Удовлетворение от работата
За много хора наличието на работа е много удовлетворяващо. Ако това е работа, на която се радват, може дори да не изглежда като работа.
Плащането, за да направите нещо, което харесвате и сте добри, може да изглежда твърде добро, за да е истина. Но вероятно ще откриете, че получавате удовлетворение от повече от един подход към работата.
Източник: nameri-rabota.com